Zen avec mon assmat par Zen Assmat
Paie & Quotidien

Rémunération et paye de l'assmat : le plan des fiches

Hub paie parent employeur : fiche de paie, augmentation, absence, entretien, km, repas, prime, chèques cadeaux. La réponse courte, puis le lien.

3 min de lecture
Mère à l'îlot de cuisine, téléphone générique écran vers nous, bulletin papier à côté
Publié le 2 septembre 2026

En bref

  • • Pajemploi enregistre. Le bulletin explique, et se remet au paiement
  • • Plancher 4,20 € brut/h (3,28 € net). Au-dessus, le taux ne suit pas le SMIC tout seul
  • • Absence d'elle : art. 111. Entretien, repas, km : à part du salaire
  • • Prime = salaire (charges, Pajemploi). Chèque cadeau : autre boîte URSSAF
  • • Mémo du mois : tous les mois

Vous cherchez « paie assmat » et vous tombez sur huit fiches. Bulletin, entretien, km, prime : ce n'est pas le même article. Voici le plan, avec la réponse courte, puis le lien.

La rémunération de l'assistante maternelle, ce n'est pas un seul chiffre. Concrètement, cela signifie : un salaire mensualisé, des indemnités, parfois une prime, et un bulletin qui tient tout ça. Pajemploi déclare. Vous calculez.

Pour le mois type : estimateur de fiche de paie . Pour le socle : simulateur de mensualisation .

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La fiche de paie

Pajemploi lui fournit une attestation. Utile. Incomplète.

Vous devez un bulletin détaillé : brut, net, net imposable, heures (mensualisées, complémentaires, au-delà de 45 h), entretien , repas, km, CP, retenues. Remise au paiement, pas quinze jours plus tard.

Le brut horaire du contrat doit coller au plancher : 4,20 € (3,28 € net, 3,23 € Alsace-Moselle).

Fiches : feuille de paie , fiches de paie , 8 raisons . Pourquoi ça prend du temps : ici .

Augmenter le salaire

Le plancher bouge à chaque revalo SMIC ou salaire minimum conventionnel. Vous vérifiez.

Le taux inscrit, s'il est déjà au-dessus, n'augmente pas tout seul. Une clause d'indexation automatique sur le SMIC est illégale. Une hausse se négocie, puis s'écrit (avenant, ou au minimum le bulletin).

Fiche : augmentation de salaire . Plancher : salaire minimum .

Déduire une absence

Elle est malade, en formation, un jour sans solde. Vous ne « retirez pas les heures du mois ».

Méthode art. 111 : on retranche au prorata du mensualisé. Le motif change le droit (maintien maladie, formation initiale payée, convenance à ses frais), pas forcément la formule.

Fiche : absence de l'assmat . Maladie : la nounou est malade .

Indemnités d'entretien

Ce n'est pas du salaire. Ça s'ajoute au net. Obligatoire, même si elle « ne demande rien ».

Plancher journalier 2,65 €. Pour 9 h : 3,92 €. Pas un maximum : vous pouvez plus, dans la limite de ce qui reste raisonnable au regard des frais.

Fiche : indemnités d'entretien .

Indemnités kilométriques

Elle emmène l'enfant au RAM, à l'école, à la piscine, à votre demande. Vous indemnisez les km.

Ce n'est pas le même régime si c'est son organisation (parc du quartier, courses pour la maison). Le contrat dit qui demande quoi.

Fiche : indemnités kilométriques . Calculateur : km .

Estimez vos indemnités kilométriques

Minimum

109,67 €

1 316,00 €/an
Maximum

190,80 €

2 289,60 €/an

Véhicule électrique : ajoutez +20 % à ces montants.

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Calculer les indemnités

Ce simulateur utilise les barèmes fonctionnaire et fiscal pour un véhicule thermique. Pour les véhicules électriques ou deux-roues, utilisez l'outil complet.

Frais de repas

Vous apportez le déjeuner et le goûter : pas d'indemnité repas. Elle cuisine : vous vous mettez d'accord, pas de minimum légal.

Si vous fournissez, avantage en nature URSSAF : 5,50 €. Ça entre dans le net imposable, pas dans le brut.

Fiche : indemnités repas .

Prime exceptionnelle

Noël, « merci d'être une super nounou ». C'est du salaire. Charges, Pajemploi , bulletin. Dès le premier euro.

Fiche : prime exceptionnelle .

Chèques cadeaux

Autre boîte. Tolérance URSSAF (5 % du PMSS, événements). Au-dessus, ça redevient du salaire.

Fiche : chèques cadeaux .

Ce qu'il faut retenir

  • Salaire + indemnités + parfois prime. Trois natures, trois traitements
  • Bulletin au virement. Pajemploi après
  • Plancher 4,20 € brut/h
  • Mémo : tous les mois

Questions fréquentes

Dois-je faire une fiche de paie alors que Pajemploi envoie une attestation ?
Oui. L'attestation prouve la déclaration. Il y manque les heures, les retenues, les km, les dates de CP. La CCN attend un bulletin, remis au virement.
Quand dois-je augmenter le salaire ?
Quand vous passez sous le plancher (4,20 € brut). Au-dessus, aucune obligation de suivre le SMIC. Une hausse se négocie, puis s'écrit.
Comment déduire une absence ?
Méthode de l'article 111 : prorata du mensualisé, pas les heures réelles du mois. Maladie, formation, convenance : le motif change le droit, pas forcément la formule.
L'entretien est-il obligatoire si elle ne le réclame pas ?
Oui. C'est un minimum conventionnel, pas un pourboire. Plancher journalier 2,65 €, 3,92 € pour 9 h.
Une prime de Noël, c'est la même chose qu'un chèque cadeau ?
Non. La prime est du salaire dès le premier euro (charges, Pajemploi, bulletin). Le chèque cadeau peut rester hors assiette dans la tolérance URSSAF (5 % du PMSS).

Sources et références

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