Vous souhaitez réduire les horaires de la nounou : comment faire ?
Votre enfant entre à l’école, vous allez désormais travailler à temps partiel, vous avez eu une place pour votre enfant en garderie un jour par semaine… et vous réduisez de ce fait les horaires de l’assistante maternelle. Comment procéder pour officialiser ce changement ?
D’abord, il faut lui demander son accord
Première étape : en discuter avec votre assistante maternelle.
Elle ne sera pas forcément d’accord pour réduire ses horaires tout en prenant une « place » pour votre enfant mais cela l’arrangera peut être de travailler un peu moins…
Bref il est très important d’en discuter avec elle, et de convenir de la suite à donner à ce changement :
– faire un avenant au contrat pour réduire les horaires
– poursuivre avec le contrat initial même si dans la réalité votre enfant sera moins présent
– la licencier
Si elle est d’accord, il faut rédiger et signer un avenant
Pour réduire ses horaires, et avec son accord vous devez ensuite faire un avenant au contrat de votre assistante maternelle.
A noter : la lettre d’accompagnement de l’avenant doit spécifier la raison objective pour laquelle vous réduisez ses horaires.
Une fois cet avenant signé par votre nounou, n’oubliez pas de vérifier si vous devez faire une régularisation de salaire à l’occasion de ce changement du contrat.
Si elle refuse cette réduction d’horaires : pas de changement ou licenciement
Si l’assistante maternelle refuse cette réduction d’horaires, vous pouvez :
- licencier l’assistante maternelle
- poursuivre le contrat initial dans les conditions prévues initialement
Vous avez déjà mal à la tête rien que de penser à tous ces calculs à faire ?
Nouveaux horaires, nouveau salaire mensualisé, etc.
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